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可以独享100万美元。按照汇率兑换成人民币大概在633万元左右。这个奖励，应该从女足球员，到教练团队，人人都有份的。中国足协奖励 中国足协可能奖励1000万。根据以往的奖励，男足进12强，奖励600万人民币。
每个运动员少说也能够得到大概50万元左右的奖金 中国女足的队员是很多的，大概有二十多个。
近日，中国女足的姑娘们在亚洲杯夺冠之后回到家乡与家人团聚，3月7日，江苏女足6大国脚受到了江苏知名企业的重奖，每人获得10万元奖金。
”这样，中国女足亚洲杯的奖金金额很可能超过1000万人民币。此外，亚足联发言人此前表示：“女子亚洲杯冠军将获得100万美元（约636万人民币）的奖金，亚军为50万美元。这样，女足将获得约636万人民币的奖励。
中国女足拥有拼搏精神中国男足的问题其实是由于很多方面的原因导致的，在金元足球的情况下，中国男足并没有向更好的方向发展。中国男足虽然获得获得巨额的赞助，但是他们在比赛中依然表现的不思进取。
从观赏性上看，女足缺乏对抗，观赏性不足 从世界来看，男足职业联赛较多，女子足球联赛较少 国家重视程度，一般男足代表国家，女足影响较小 从足球自身来说是比较男性化的运动项目。
这除了是因为女足领域的足球水准不如男足领域足球水准高以外，还由于中国女足的职业化水准在全世界都拥有着不错的表现，所以中国男足从成绩表现来看，确实和中国女足之间有着明显的差距。
中国女足的基础训练水平更高。中国女足在基础训练方面拥有更加完善的体系，这里的训练是指在踢球的基本动作和技能上的训练，而不是比赛的训练。中国女足的组织能力比中国男足更强。
队员之间的水平有区别 每一个队伍之间都会有当家球星。中国男足肯定就是武磊，中国女足肯定就是王霜。这两人就是队伍的核心，也同样是队伍的灵魂。但是在经过对比之后，人们也会明白为什么这两个队伍之间会有明显的差距。
按照真实情况来看，中国女足即便已经将日本队以及韩国队打败，捧起了亚洲杯的冠军，她们的奖金也不会比中国男足高。
从奖金数量来看足协给女足的奖金肯定高于男足，但女足取得的成绩可是亚洲冠军，即使以胜场计算也达到了6场，如果按照600万元一场的赢球奖金计算能够达到3600万元。
中国女足获得蒙牛和支付宝个千万奖金的奖励这一举动，可以明确的让女足的待遇有很大的提高。也能让为国争光的女足运动员们得到一个比较好的物质奖励。还可以提高带动我国女足运动整体全民的参与包括女足运动影响力的大大提升。
正是因为能足的受关注度比女足高，所以男足队员的薪资待遇要比女足高很多。所以即使中国女足在赢了比赛之后拿到了超级大红包，中国女足的待遇和男足相比还是要低很多的。
随着中国女子足球队夺得了今年亚洲杯的冠军，现在网上关于中国女子足球队的讨论话题是非常多的。
其次，国内两大企业蒙牛和支付宝，分别以300万元奖励水庆霞教练的队和1000万元奖励女足。第三个是中国足协。中国足协将血流如注，给予中国女足重奖，奖金金额可能超过1000万元。
这样，女足将获得约636万人民币的奖励。女足逆转夺冠后，国内著名企业支付宝信守承诺，正式宣布给予女足1300万奖金，其中1000万奖励球队，300万奖励水上夏青教练团队。加起来预计超过4000万人民币，目前还是已知的。
支付宝兑现承诺，官宣给女足1300万奖金，其中1000万奖励球队，300万给水庆霞教练团队。中国足协主要领导赛后第一时间向夺冠的中国女足道贺，中国足协祝贺女足夺冠，并对她们在本届杯赛期间付出的努力表达感谢。
女足男足化？比赛场面？或许是传统思维使然，不少人都会觉得足球这项运动会更加适合男孩子。（并没有说女孩子不能踢足球的意思！）所以其实换个角度思考，比赛场面上女足的男足话，也是一个好的趋势。
后来男足的强国将他们在男足上的选材和培训经验系统化地运用到了女足里面，各国女足都有了长足发展，中国女足的优势也就很快丧失了。
唯一原因就是，他国女子项目不行。或者说，凡是职业化水平高的项目，都不行。而职业化水平低的项目，都很行。而女子运动一般职业化水平都较低，这时候举国体制就能发挥巨大作用。
由于宗教原因，伊斯兰国家都不允许国内发展女足运动，直接比男足少掉1/3的竞争。再有就是部分国家经济水平有限，再加上女足关注度远小于男足，足协只能搞好男足，没有实力去组建一支高水平女足队伍或成立女足联赛。
一）、中国女足比中国男足更加努力 首当其冲要说的就是努力，这个世界上没有什么是靠努力不能做到的，中国女足能够获得比中国男足更好的成绩，根本原因就是中国女足更加努力。
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